miércoles, 30 de marzo de 2011

ADMINISTRADORA PUBLICA Y PRIVADA

ADMINISTRACIÓN PUBLICA:



La administración publica es un termino de limites impresos que comprende un conjunto de organizaciones publicas que realizan la función administrativa y gestión de estado en el cual es un  conjunto de órganos administrativos el cual desarrollan una actividad para el logro de una actividad que tenga un fin a través de los servicios públicos y esta regulada por su estructura y funcionamiento normalmente por el derecho administrativo la administración publica consta de cuatro elementos que son los mas importantes. 
1.-Órgano administrativo: Son todos aquellos órganos que pertenecen a la administración publica.
2.-Actividad administrativa: Esta actividad se desarrolla a través de la prestación de los servicios públicos.
3.-Finalidad: Es el bien o bienestar general de toda la población en general y en el cual establece que el estado se organiza para proteger a la persona o familia.
4.-El medio: Se utiliza para el logro del bienestar general o el bien común es el servicio publico.




ADMINISTRACIÓN PRIVADA:


Puede ser definido cono el conjunto de normas jurídicas que regula la organización el funcionamiento y atribuciones de la administración en sus relaciones son particulares con otras administraciones que son personificadas por una diversidad de órganos aunque no responde exactamente a la realidad de los sistemas jurídicos administrativos vigentes en concreto es un cargo de dirección y vigilancia el cual es un trabajo intelectual que se a separado del trabajo material para conducirlo y someterlo a control de dicha administración que da armonía coordinación y una unidad de trabajo material social mente cambiando el trabajo de dirección y vigilancia produciendo la forma de un procedimiento social mente que combinando la modalidad de un trabajo son de productores dependientes.

ADMINISTRADORA PUBLICA Y PRIVADA

ADMINISTRACIÓN PUBLICA:



La administración publica es un termino de limites impresos que comprende un conjunto de organizaciones publicas que realizan la función administrativa y gestión de estado en el cual es un  conjunto de órganos administrativos el cual desarrollan una actividad para el logro de una actividad que tenga un fin a través de los servicios públicos y esta regulada por su estructura y funcionamiento normalmente por el derecho administrativo la administración publica consta de cuatro elementos que son los mas importantes. 
1.-Órgano administrativo: Son todos aquellos órganos que pertenecen a la administración publica.
2.-Actividad administrativa: Esta actividad se desarrolla a través de la prestación de los servicios públicos.
3.-Finalidad: Es el bien o bienestar general de toda la población en general y en el cual establece que el estado se organiza para proteger a la persona o familia.
4.-El medio: Se utiliza para el logro del bienestar general o el bien común es el servicio publico.




ADMINISTRACIÓN PRIVADA:


Puede ser definido cono el conjunto de normas jurídicas que regula la organización el funcionamiento y atribuciones de la administración en sus relaciones son particulares con otras administraciones que son personificadas por una diversidad de órganos aunque no responde exactamente a la realidad de los sistemas jurídicos administrativos vigentes en concreto es un cargo de dirección y vigilancia el cual es un trabajo intelectual que se a separado del trabajo material para conducirlo y someterlo a control de dicha administración que da armonía coordinación y una unidad de trabajo material social mente cambiando el trabajo de dirección y vigilancia produciendo la forma de un procedimiento social mente que combinando la modalidad de un trabajo son de productores dependientes.

viernes, 11 de marzo de 2011

Historia de la Administracion

En epocas anteriores los hombres llevan muchos siglos formando y reformando sus organizaciones anteriormente trabajaban unidos en organizaciones formales y no formales anteriormente los ejercitos griegos y romanos las iglesias etc. esas personas tanbien escribieron de como lograr que las organizaciones sean eficientes en toda la historia la administracion se desarrollo con muha lentitud en el siglo X1X aparecieron las primeras publicaciones donde se hable de la administracion pero ya en el siglo XX las personas se dieron cunta que la administracion era muy necesaria ya que no tenian muy buena organizacion pero tanbien existieron muchas dificultades en la historia de la administracion tambien proporcionaron herramientas para el planeamiento y el control de la organizacion. HENRI FAYOL es reconocido como el fundador de la escuela clasica de la administracion, fue el primero en sistematizar el comportamiento gerencial y establecio 14 principios de la admin istarcion en su libro "administracion industrial y general". Su concepto de la administracion: se define como el proceso de diseñar y tener un ambiente en que las personas trabajando en un grupo alcance con eficacia las metas. Esto se aplica a todo tipo de organizaciones bien sean en pequeñas o grandes empresas con buena direccion y mala direccion a las industrias en servicio. La administracion conciste en darle forma y manera constante a las organizaciones todas las Organizaciones cuenta con personas que tienen cargo de servir para alcanzar sus metas llamado Gerentes Administradores. Su definicion es de un proceso muy particular consiste en las cuatro actividades que son: La Planeacion, Organizacion, Ejecucion y Control para alcanzar sus objetivos con el uso de los seres humanos. Existe la efectividad de la administracion de una empresa aunque aveses no depende el exito de un area especifica si no del ejercicio de una cordinacion balanceada entre las etapas del proceso administrativo y la adecuada realizacion de las actividades principales areas funcionales que son: Produccion;consiste en desarrollar los metodos mas adecuados. Mercadotecnica consiste en hechos que influyen en el mercado por el consumidor. Finanzas se encarga de la obtencion de fondos y suministro del capital. Recursos Humanos consiste en conseguir y conservar un grupo humano de trabajo cuyas caracteristicas vallan de acuerdo con los objetivos de la empresa.
                       VERENICE GARCIA DIAZ   6 to "B"  INFORMATICA

viernes, 4 de marzo de 2011

La administración y las organizaciones públicas y privadas

Pues asta ahorita lo más importante en lo que e aprendido en administración es aprender los conceptos de la administración mas que nada a seguir los pasos para poder llevar a futuro una organización que es un elemento importante para la eficiencia y competitividad, especialmente en un entorno cambiante. 
Un organismo que también debe promover la más amplia difusión de la información sobre el sistema, los mecanismos construidos dentro de estos sistemas para salvaguardad la integridad y la necesidad y de su proceso. 
Que como líder es de planear la forma como van a desarrollar sus actividades, que planean la manera de cómo van a alcanzar sus metas y otras actividades menos importantes, ya que veces gastan más tiempo. 
Ya que debería llevar los valores de ética en los criterios que maneja un administrador, tales como la eficacia, la productividad, y la responsabilidad, quedan muy cortos en cuanto a la comprensión de ética, puesto que en la mayoría de los casos, solo proponen por desarrollar el pequeño núcleo o negocio para que cuando quiera empezar un negocio o una micro empresa tenga el conocimiento de un proceso de administración y lo que dese no se valla a quiebra por no saber los conceptos de la administración ya que como personas pertenecientes a una sociedad se necesita una posibilidades de progreso para no fracasar si se desea empezar con el negocio pequeño por son muy importantes los pasos de la administración y las organizaciones.